합류하게 될 팀에 대해 알려드려요

• 토스씨엑스의 Strategy Team에 속해있으며 토스씨엑스의 전반적인 전략을 기획/운영 하는 팀이에요.
• 토스씨엑스의 사업 확장과 지표 관리를 위해 다양한 계열사를 포함하여 CX팀 내 여러 직무와의 협업(Finance, HR, Customer Hero(상담 직군) 등)과 협업하고 있어요.
• 토스씨엑스가 각 계열사의 고객 상담을 안정적으로 수행해 팀의 목표를 달성할 수 있도록 지원해요.

• Business Analyst는 Strategy Team 내에서 운영 데이터를 깊이 있게 분석하고 실행 가능한 개선안을 설계하고, 이를 기반으로 동반 성장할 수 있는 전략을 기획하고 함께 실행하는 포지션이에요.

합류하면 함께할 업무예요

1️⃣ 데이터 기반 운영 리스크를 진단 및 예측해요.

• 인입량·처리량·SLA·생산성·비용 데이터를 구조적으로 분석해요.
• 지표 변동 패턴을 기반으로 향후 리스크를 예측해요.
• 반복 리포트에서 단기 이슈가 아닌 구조적 문제를 도출해요.
• 운영 지표의 생성 조건(정책·리소스·프로세스)을 고려해 해석해요.

2️⃣ 중장기 운영 전략을 설계하고 지원해요.

• 분기 및 반기 단위 운영 목표 달성을 위한 개선 방향을 제안해요.
• 인입량·인력·비용 시뮬레이션을 통해 리소스 운영 전략을 설계해요.
• SLA 리스크를 조기에 감지하고 대응 전략을 구조화해요.
• 전략매니저와 협업해 실행 가능한 운영 로드맵을 수립해요.

3️⃣ 실행으로 전환하고 검증해요.

• 제안한 개선안이 실제 운영 변화로 이어질 수 있도록 구체화해요.
• 운영 변경 이후 효과를 측정하고 개선 방향을 재조정해요.

• 계열사 및 유관 조직이 빠르게 의사결정할 수 있도록 데이터 기반 자료를 제공해요.

이런 분과 함께하고 싶어요

• 5년 이상의 CX·운영·비즈니스 분석 경험이 있는 분이 필요해요.
• 반복되는 운영 지표에서도 구조적 문제를 도출해본 경험이 있는 분이 필요해요.
• 단순 데이터 추출이 아닌, 실행 가능한 개선안을 설계해본 경험이 있는 분이 필요해요.
• SLA, 인입량, 처리량, 생산성 등 CX 운영 지표에 대한 이해와 관리 경험이 있는 분이 필요해요.
• 계열사·내부 조직과 협업하며 데이터 기반으로 목표를 조율해본 경험이 있는 분이 필요해요.
• 100명 이상 규모의 운영/CS 조직에서 성과 개선 프로젝트를 수행해본 경험이 있다면 좋아요.
• 인력·비용 시뮬레이션 또는 리소스 모델링 경험이 있다면 좋아요.
• 운영 정책 또는 프로세스 변경을 통해 지표 개선을 만들어본 경험이 있다면 좋아요.
• 도메인 깊이를 기반으로 의사결정 지원 역할을 수행해본 경험이 있다면 더욱 좋아요.

이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요

• 데이터 분석을 통해 개선 방향과 요건을 정의하고, 실행 가능한 제안까지 이어간 경험을 구체적으로 기술해주세요.

• 단순 분석 사례보다는 “어떤 문제를 어떻게 구조화했고, 어떤 실행 변화로 이어졌는지” 중심으로 작성해주시면 좋아요.

토스씨엑스로의 합류 여정

• 서류접수 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사
• 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 따라 우대하고 있어요.

꼭 확인해 주세요

• 신도림 본사에서 근무하는 포지션이에요. (신도림역 디큐브시티)
• 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우 채용이 취소될 수 있어요.

• 토스씨엑스 내규에 따라 채용금지자 또는 결격사유 해당자는 채용이 취소 될 수 있어요.

함께할 동료를 위한 한마디

"회사의 올바른 결정을 위해 데이터에 기반하여 문제를 도출 및 해결할 수 있어요."

• 다양한 의견을 조율해 하나의 목표를 향한 액션 아이템을 도출해 나가고, 팀 목표 달성을 위한 프로젝트를 기획하고 추진할 수 있어요. 특히 기획 단계부터 실행하는 과정까지 모든 직군과 소통하면서 신선한 원팀 의식을 느낄 수 있고요. 기획 전략부터 인사/재무 전략까지 팀을 위한 다양한 전략을 기획하고 참여해 보세요.