A Hotmart é uma empresa global de tecnologia, líder em negócios digitais e protagonista na Creator Economy (Economia dos Criadores de Conteúdo). Com sede nos Países Baixos, nosso time de Troopers - forma como carinhosamente chamamos nossos colaboradores (as) - está espalhado por sete países.

Nosso jeito de trabalhar é desenvolver talentos enquanto geramos impacto positivo no mundo. Para isso, usamos a tecnologia para possibilitar que pessoas transformem seu conhecimento em negócios de sucesso e trabalhamos com Autonomia, Liberdade e “Love”, para sempre lembrarmos de nutrir relações sinceras e nos importar com as pessoas à nossa volta.

Formamos um ecossistema multiplataforma que impulsiona o mercado da Creator Economy e gera impacto global, cumprindo nossa missão de encorajar as pessoas a compartilharem seus conhecimentos para ganharem o mundo ao criar, vender e escalar seu negócio digital.

Suas responsabilidades / Seu dia a dia:

Participar do desenvolvimento de produtos com autonomia, sendo responsável por implementar soluções que tragam melhorias significativas para o negócio.
Será capaz de identificar e corrigir problemas na raiz, relacionados tanto ao software quanto à configuração de ambientes.
Implementar e configurar novos fluxos de implantação, utilizando automações em colaboração com a equipe de DevOps.
Tomar decisões de forma independente no seu trabalho diário, enquanto conta com suporte quando necessário para desafios mais complexos.
Ter como responsabilidades orientar e ajudar colegas mais juniores, assim como desenhar e codificar soluções eficazes, aprendendo com membros mais experientes quando enfrentar questões mais difíceis.
Manter comunicação clara e eficaz ao explicar projetos técnicos e decisões à equipe.
Notificar à liderança sobre potenciais riscos e impactos de mudanças que possam afetar outras equipes também será parte do seu dia a dia.
Atuar no gerenciamento de dívidas técnicas e na evolução das aplicações que desenvolve, seguindo os padrões tecnológicos da empresa.
Realizar testes que validem suas entregas e avaliar seu impacto em outras funcionalidades, garantindo a qualidade do software.
Utilizar metodologias ágeis para estimativas precisas e segmentação de tarefas, contribuindo para a eficiência do time.
Monitorar as aplicações sob sua responsabilidade, garantindo seu bom funcionamento e estabilidade, e ser responsável pela documentação de processos e funcionalidades para facilitar o onboarding de novos membros da equipe.
Buscamos um profissional que esteja constantemente aberto a novos conhecimentos e que compartilhe seus aprendizados com o time, promovendo treinamentos e desenvolvendo as habilidades dos colegas através de mentorias.

Qualificações que você precisa ter:

Experiência prática com desenvolvimento Java e frameworks como Spring Boot.
Conhecimento em arquitetura de microsserviços e mensageria.
Familiaridade com plataformas de cloud, especialmente AWS.
Habilidade no uso de ferramentas como Git e Docker para controle de versão e conteinerização.
Experiência com práticas DevOps e metodologias ágeis como Kanban e SCRUM.
Capacidade em troubleshooting e manutenção de sistemas.

Diferenciais

Vivência em ambientes de alta disponibilidade.
Experiência em documentação técnica e transferência de conhecimento.
Familiaridade com práticas de CI/CD e testes automatizados.
Conhecimento em gestão de dívida técnica e qualidade de código.
Desejo contínuo de aprender e evoluir tecnicamente.

POR QUE TRANSFORMAR AO NOSSO LADO?

Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem custo para o colaborador e com coparticipação para cônjuge e dependentes;
Vale refeição/alimentação (Flash - bandeira Visa);
Benefício flexível (Flash Multibenefícios - bandeira Visa), podendo ser destinado à alimentação, refeição, mobilidade (aplicativos de transporte, combustível, transporte público em SP), cultura, saúde e educação;
Previdência privada;
Vale transporte;
Seguro de vida;
Wellhub;
Auxílio creche para filhos de até cinco anos;
Budget de educação: valor destinado aos investimentos relacionados à sua educação, de forma a contribuir para desenvolver e potencializar suas competências;
Incentivo ao aprendizado de idiomas por meio de plataforma online;
Baby On Board: benefício oferecido para as pessoas que estão se preparando para a maternidade e paternidade;
Licença maternidade estendida (180 dias);
Licença Paternidade estendida (30 dias);
Conexa Saúde: acesso online gratuito a profissionais da área da saúde - Nutricionista e Psicólogo;
Participação anual nos lucros e resultados da companhia (PLR);
Hotmart Recharge: bônus de 30% do salário bruto mensal, pago após cumprir o período aquisitivo de férias de 30 dias.

VEM PRA HOTMART

Fazer parte do nosso time, é acordar todos os dias com a certeza de que o mundo é pequeno para o tamanho do impacto que podemos gerar. Vem pra Hotmart e apaixone-se por transformar: você, sua carreira, o mundo!

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